Facebook LinkedIn Twitter Google+

Vedení hodnotících rozhovorů a ladění výkonu

Cíl/užitek: Zlepšit své schopnosti vést a plánovat hodnotící rozhovory a vytvořit si zároveň svůj systém ladění výkonu.


Termín:není stanoven, na objednávku pro firemní kolektivy, v případě zájmu se na nás obraťte

Počet účastníků: max. 12

Místo: Vítkova 247/7, Praha 8, Florenc


Jak to vypadá:

Ukážeme Vám, jak může fungovat systém vedení rozhovorů v průběhu roku tak, aby to vytvářelo smysluplný cyklus.

Zkusíme si jednotlivé typy rozhovorů o výkonu v praxi a uděláme je ještě více jedinečnými a s větším dopadem na výsledek.

Vyzkoušíme si, zábavným způsobem, jak dobře snášíte kritiku a umíte partnersky pracovat s chybami u sebe a ostatních.


Přidaná hodnota:

Z workshopu účastníci odcházejí s vlastní strukturou/stylem pro vedení hodnotících rozhovorů, které je v nejbližší době čekají. Zároveň si nastaví systém hodnotící rozhovorů na následující období.

Kurz volně navazuje na cyklus Manažerské mistrovství


Lektor: Pavel Hyťha

Celá pozvánka zde nebo se můžete rovnou přihlásit Pavlovi.

Zpět na přehled kurzů


Napište nám!
Odeslat